Copiar de Líder Coach NÃO é um Avaliador Punitivo!

Enquanto um líder tradicional pode focar apenas nos erros e deficiências, o líder coach não é um juiz que aponta dedos.

Ele não usa o feedback como ferramenta de punição.

Pelo contrário, o feedback é uma oportunidade de crescimento, focado em aprendizado e desenvolvimento, não em culpa.

Como você lida com o feedback no trabalho? Conte pra gente!